Die Notwendigkeit einer hauptamtlichen Gleichstellungsbeauftragten sowie der Stellenumfang der aktuellen Stelle wurde während der Stellenplanberatung im Hauptausschuss hinterfragt, da die Stelleninhaberin gekündigt hat und eine Wiederbesetzung erfolgen muss. Herr Werner (Büroleitender Beamter) berichtet von der einstimmigen Beschlussempfehlung des Amtsausschusses für eine Gleichstellungsbeauftragte im aktuellen Umfang. Die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten kann mit einem Sperrvermerk versehen werden, den der Hauptausschuss nach einer erneuten Beratung aufheben kann.

Auch über die Stelle des Klimaschutzmanagers wurde im Hauptausschuss diskutiert. Über diese Stelle wird auf Wunsch gesondert abgestimmt.

Beschluss 1:

Die Stelle Sachbearbeitung Klimaschutz (Stelle: 1073443269) wird weiterhin im Stellenplan vorgesehen. Es erfolgt eine Beantragung von Fördermitteln für eine Personal- und Sachkostenförderung; die Stelle ist auf die Dauer der Förderung zu befristen und das Klimaschutzkonzept umzusetzen. Eine Freigabe der Stelle erfolgt mit Eingang der Förderungsbestätigung.

Beschluss 2:

Die Stelle der hauptamtlichen Gleichstellungsbeauftragten (Stelle: 1073442064) wird zunächst beibehalten und die Stelle mit einem Sperrvermerk versehen, den der Hauptausschuss aufheben kann.

Der Stellenplan 2025 wird in der der Vorlage beigefügten Form, unter Berücksichtigung der beschlossenen Änderungen, beschlossen.

Abstimmungsergebnis zu 1:

Abstimmungsergebnis zu 2: