Sachverhalt:

Anliegend wird der Entwurf des Stellenplanes der Stadt Barmstedt für das Haushaltsjahr 2008 zur Beratung und Beschlussfassung überreicht. Ebenfalls beigefügt sind die Veränderungsliste und der Stellenplanquerschnitt.

Der Stellenplan berücksichtigt die sich aus der Bildung der Verwaltungsgemeinschaft mit dem Amt Hörnerkirchen ergebenden Veränderungen. Die Stadtvertretung hat bereits am 30.10.2008 beschlossen, die Stellen für die vom Amt Hörnerkirchen ab 01.01.2008 zu übernehmenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kernverwaltung in den Stellenplan der Stadt Barmstedt für das Haushaltsjahr 2008 zusätzlich einzuplanen. Das Einverständnis zur Übernahme des Leitenden Verwaltungsbeamten des Amtes Hörnerkirchen wurde nach §  34 Landesbeamtengesetz erklärt.

Im Stellenplan enthalten sind auch die Auswirkungen der nach dem Gutachten der Firma KUBUS erfolgten Umstrukturierung der Verwaltung. Einige Stellen werden in der Bewertung angehoben. Die Inhaber/innen anderer Stellen behalten im Wege der Besitzstandswahrung die bisherigen Gehalts-/Entgeltgruppen. Erst bei einem Wechsel der Stelleninhaber/innen erfolgt eine Umwandlung gemäß Stellenbewertung.   

Im Stellenplan erfolgt nachrichtlich u. a. die Ausweisung der Anzahl der geringfügig Beschäftigten. Nach Durchsicht der einzelnen Personalfälle wurde festgestellt, dass die Geringfügigkeitsgrenze teilweise überschritten ist. Von daher werden diese Stellen jetzt einzeln im Stellenplan ausgewiesen.

Beschlussvorschlag:

Die Stadtvertretung beschließt den Stellenplan der Stadt Barmstedt für das Haushaltsjahr 2008 gemäß dem der Vorlage des Fachamtes für zentrale Dienste und Finanzen vom 23.01.2008 beigefügten Entwurf.

Anlage/n:

Entwurf des Stellenplanes für das Haushaltsjahr 2008

(Hammermann)

Bürgermeister